Integración

La Dinámica Mental y los Negocios 1

Grupo CidMePa- Adiestramiento sobre la Atención plena, de 1975 a 1978


DBM

Curso de liderazgo y sensibilización (Ginebra). Instructor asistente durante cuatro días al mes de 1978 a 1982, para un total de 120 días de asistencia.


Robbins Ass.
Encinitas, California

Caminata sobre brasas - cómo reconocer la estructura mental del miedo y convertirlo en capacidad de actuar.

Practicante de PNL (Programación Neurolingüística).

Cita con el Destino - integración e implementación de un código de valores personales para la toma de decisiones profesionales y personales, con el fin de tomar el control de la vida diaria en forma ética (1990-1991).


Máster en PNL

Máster en PNL - Programación Neurolingüística, con Richard Bandler San Diego CA 1991.


Certificación CTT

Certificación como "Consultor de cambio cultural", tanto corporativo como personal - Barrett Values Center (2011 Londres)


Especialización

Hipnósis Eriksoniana - 300 horas de formación conducida con Stephen Gilligan PHD (alumno directo de Milton Erikson) 2005-2017.

Varias especializaciones en PNL de tercera generación con Robert Dilts sobre la identidad y la estructura mental del éxito.

Atención Plena: entrenamiento de meditación de Yoga Kryia (tres horas diarias durante 3 años). Entrenamiento básico del Lama Shaolin, en la tradición del linaje de Lahiri Mahasaya y Shri Yukteshwarji (maestros de Yogananda) bajo el liderazgo del Lama Shaolin Genshen, discípulo de Paramahansa Sanakananda.


Puntos clave de Entrenamiento

Reestructuración Cognitiva
Empoderamiento profesional para tomar las riendas de su carrera
Ética Comercial
Cómo Crear Confianza y Rapport en las Relaciones
Misión y Pasión    
Planificación de Carrera
Liderazgo Consciente
Proceso de Decisión Impulsado por los Valores
Cómo Recuperarse de una Crisis
La Mentalidad de Éxito
Liderazgo y Autenticidad
Liderazgo de Servicio y Trascendencia del Ego Comunicación ética no Violenta
Equilibrando el Bien Común y el Interés Personal


Ejemplos de trabajo de Cambio

Escuela Americana de Milán
Cambio Completo de la Escuela. Como miembro del Consejo, responsable del Comité estratégico, reconstruyó la dirección de la escuela a través de la creación de una nueva misión e identidad. Realineó toda la estructura de la escuela con los nuevos valores. Logró la involucración de todos los actores en la nueva cultura: administradores, maestros, padres y estudiantes. Como resultado, aprobó e implementó una reestructuración de 12 millones de euros para transformar la "escuela americana de Milán" en la escuela más cotizada de Milán (2005-2012).

Meroni Comunicare
Reestructuró la cultura de la empresa para permitir que, a pesar de verse seriamente afectada por la crisis italiana de 2008, se reposicionara con éxito en el ámbito de la comunicación (de 2007 al presente).


Seminarios y Talleres

Curso Cultura de empresa - Master del Sole 24 Ore - Milán, 2012 (40 horas).
Presentación ante el Club de Rotarios del Norte sobre "El Liderazgo Consciente" 2013.
Taller "El cambio: salida de la zona de confort", Universidad Bocconi - Milán, 2016-2018.
Taller sobre la cultura de la consciencia YPO Roma 2018.
Taller sobre la cultura de la sensibilización YPO Lugano 2018.
El taller de "The Conscious Business Group" (Grupo de negocios consciente), mensual de 2007 a 2014 sobre la cultura de la sensibilización y el liderazgo de servicio (alrededor de 70 talleres).
Taller sobre cultura de consciencia - Santo Domingo (RD) 2018

Luigi Zoia
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